
Diversidade geracional nas empresas
Compreenda os estereótipos sobre as gerações no ambiente corporativo e descubra como transformar a diversidade em um valor estratégico
O ambiente diverso incorpora as experiências e pontos de vista de todas as pessoas que trabalham conosco. A PwC trabalha para ser um lugar onde as nossas pessoas possam ser plenamente elas mesmas. Isso é bom para elas e um diferencial competitivo para nossos clientes e para os negócios. É bom para a sociedade.
Fazemos isso por meio de cinco dimensões principais:
Cada uma dessas dimensões se organiza em torno das nossas Comunidades de Prática (CoPs), grupos de profissionais de diferentes áreas, regiões e perfis que, ao lado de um time dedicado de I&D e liderados por um sócio ou sócia engajado em cada uma dessas dimensões, propõem soluções para cada uma das dimensões de diversidade e nossos principais desafios. Veja as principais ações de cada uma delas.
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